江北春宏服装厂退休女职工方阿姨近两年喜事不断，退伍不久的儿子小陈顺利通过城管员招考，有了稳定的工作。她还住进了宽敞明亮的新房。回想十年前家庭遭遇的重大变故，方阿姨深有感触地说：“10年来，市、区、街道总工会和江北春宏服装厂工会领导给予全方位的关心关爱，让我渡过一个又一个难关，工会就是我们职工真正的娘家。”

　　2008年5月，方阿姨的丈夫陈师傅患食道癌，同年底，方阿姨也出现肺部糜烂症状。每月医药费数千元，只能靠政府补助和厂里照顾度日。时任庄桥街道总工会主席的林春丽在对企业的走访中，得知方阿姨家庭状况，立即启动关爱救助绿色通道。同时，林春丽积极联系慈孝浙商、浙江省劳动模范、江北永发运输公司总经理陈国云与方阿姨结对帮扶。

　　2009年12月，复员回家的儿子小陈看到患重病多次化疗躺在床上的父亲，才知道家中发生的一切。林春丽深知，要让这个家庭彻底摆脱贫困，必须帮助小陈找到一份合适的工作。为此，总工会一方面积极发动各会员企业提供合适岗位；另一方面，适逢街道招聘城管协管员，林春丽多次向街道有关部门和主要领导呼吁，希望街道在同等条件下优先关照困难职工家庭。最终，小陈被安置到街道城管科工作。随后，林春丽为方阿姨出谋划策申请经济适用房，最终方阿姨如愿以偿分到一套70平方米的经济适用房。

　　方阿姨只是我区各级工会组织关心爱护职工的缩影。近年来，我区各级工会不断健全困难职工档案，设立250家企业内部帮困基(资)金。各级工会累计走访慰问困难企业和受灾职工等1万多人次。为困难职工家庭学生实施“金秋助学”活动，先后资助200多名困难职工子女完成学业。不断扩大职工四个医疗互助保障项目(在职住院、退休住院、特种重病、女工安康)覆盖面，参保职工达18.7万人次。